Взгляните на эту фотографию. Руки человека бережно держат награду за вклад компании в корпоративную благотворительность и социальную ответственность.

О чем он думает в этот момент? О теории изменений, показателях социальной эффективности или о людях, которым его компания сделала жизнь комфортнее и интереснее? Мы можем только гадать. Но главное в этом кадре то, что именно эти руки сотворили масштабные изменения вместе с командой.

Мы знаем, какой тернистый путь проходит каждый социальный проект от идеи до реализации через поиск союзников и ресурсов. И вот здесь происходит трансформация: менеджер становится социальным архитектором. В итоге главным оказывается не торжественно перерезанная ленточка, а тот самый изменившийся «эмоциональный климат» города или поселка, где теперь горят фонари, есть не только новая детская площадка, поликлиника, но и арт-галерея и театр.

Именно поэтому в проекте Форума Доноров «Лидеры корпоративной благотворительности» появилась новая номинация делового издания «Ведомости», которая посвящена людям, профессионалам, меняющим мир своими руками.

Когда вы приступите к заполнению непростой анкеты рейтинга или номинации «Лидеры корпоративной благотворительности – 2026», знайте: у вас появилась уникальная возможность выйти из тени и заявить о себе лично как об архитекторе социальных изменений и сказать: «Это сделал я. Моя команда. Мои руки».

Кстати, на фотографии руки Захара Азарова, советника генерального директора по устойчивому развитию ПАО «Северсталь». Человека, который точно знает цену этой награде. Присоединяйтесь. Давайте расширять клуб социальных лидеров!

Кстати, прием анкет в рейтинг и заявок на конкурс социальных проектов «Лидеры корпоративной благотворительности» продлен до 8 сентября.

Фото Форума Доноров