Подписка на новости
* Поля, обязательные к заполнению
Нажимая на кнопку «Подписка на новости» Вы даёте свое согласие автономной некоммерческой организации «Центр развития филантропии ‘’Сопричастность’’» (127055, Москва, ул. Новослободская, 62, корпус 19) на обработку (сбор, хранение), в том числе автоматизированную, своих персональных данных в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных». Указанные мною персональные данные предоставляются в целях полного доступа к функционалу сайта https://www.b-soc.ru и осуществления деятельности в соответствии с Уставом Центра развития филантропии «Сопричастность», а также в целях информирования о мероприятиях, программах и проектах, разрабатываемых и реализуемых некоммерческим негосударственным объединением «Бизнес и Общество» и Центром развития филантропии «Сопричастность». Персональные данные собираются, обрабатываются и хранятся до момента ликвидации АНО Центра развития филантропии «Сопричастность» либо до получения от Пользователя заявления об отзыве Согласия на обработку персональных данных. Заявление пользователя об отзыве согласия на обработку персональных данных направляется в письменном виде по адресу: info@b-soc.ru. С политикой обработки персональных данных ознакомлен.

Названы лучшие экологичные офисы 2025 года

1439
Читать: 8 мин.

В Москве подвели итоги ежегодной акции «Зелёный и здоровый офис 2025», направленной на популяризацию устойчивых практик и программ заботы о здоровье сотрудников. Ключевой темой этого сезона стали ответственные закупки, которые показывают: экологичность начинается с выбора товаров и услуг, формируя рынок ответственной продукции и повышая прозрачность бизнеса.

В акции приняли участие около 30 компаний из разных регионов и отраслей. Все участники отнеслись к подготовке с исключительной ответственностью – предоставили подробные анкеты, видеопрезентации, документы по политике ответственных закупок. Именно глубина и качество материалов, соответствующих фокусу сезона, стали решающими факторами при определении победителей. «Акция «Зелёный и здоровый офис 2025» ежегодно объединяет единомышленников, которые делятся своими успехами, практиками и проектами. Это отличная возможность узнать много полезной информации и поделиться своими наработками, а главное получить поддержку и признание своих достижений», отметила Наталия Ушакова, – член жюри акции, руководитель Департамента регионального развития Российского экологического общества, генеральный директор АНО «Московский экологический Регистр», зам. зав. кафедрой «Экологический менеджмент и устойчивое развитие» Академии Росстандарта, представитель EGBS СДС «Зеленый офис».

«Ответственные закупки — ключевой инструмент устойчивого развития, поскольку именно через них компании формируют спрос на проверенные экологичные решения. Использование независимых экомаркировок помогает отличать реальные экологические практики от деклараций и снижать риски гринвошинга. Важно, что участники акции уже опираются на такие признанные системы, как «Листок жизни» и «Лесной эталон», включая их требования в свои закупочные политики», — отметила Юлия Грачева, к.б.н., директор Экологического союза, руководитель системы экологической сертификации «Листок жизни».

Особая благодарность нашему партнёру НПАО «Светогорский ЦБК», производителю бумаги SvetoCopy, за поддержку и общие ценности в стремлении к экологичному бизнесу, и площадке экоцентра «Сборка» за душевную атмосферу и экскурсию по Музею переработки. Искренне благодарим всех партнёров, членов жюри и экспертов за колоссальный труд, профессиональную оценку и бесценный вклад в общее дело!

Светогорский ЦБК, как производитель бумаги SvetoCopy, с огромной радостью стал партнером акции «Зелёный и здоровый офис 2025». Бизнесу важно быть не только экономически успешным, но и ответственным. А ответственность идет вместе с осознанностью. И эта осознанность должна быть во всем: и в выборе товаров ответственных производителей, и в понимании, зачем мы вводим те или иные практики. Мы благодарны за возможность рассказать о том, как использование бумаги SvetoCopy способствует развитию лесов, и о том, что для более экологичной печати есть бумага SvetoCopy ECO со сниженным углеродным следом. Радует и вдохновляет, что – компании-участники являются яркими представителями своих отраслей, а вместе –  эти отрасли охватывают практически все сферы жизни человека, поделилась Юлия Комбарова, руководитель департамента маркетинга НПАО «Светогорский ЦБК».

География участников в этом году расширилась: к акции впервые присоединилась компания из Казахстана. Это говорит о растущей популярности и значимости инициативы за пределами России. Мы безмерно благодарны всем компаниям-участникам за ваши инициативы, открытость и реальные дела. Вы доказываете, что устойчивое развитие — это не просто тренд, а новая эффективная норма ведения бизнеса. Спасибо, что делитесь лучшими практиками и вдохновляете других на изменения.

«Весьма сложно оценивать компании, так как у каждой есть свои достижения, хорошие практики и вовлеченные сотрудники. Радует, что участники делятся своим опытом, внедряют у себя подходы устойчивого развития и стремятся улучшать этот мир, начиная со своих офисов. Желаю всем дальнейшего роста и процветания!» – Ксения Дубоусова, член жюри, менеджер по устойчивому развитию в области экологии НПАО «Светогорский ЦБК».

А теперь долгожданные результаты!

ПОБЕДИТЕЛИ ПО КАТЕГОРИЯМ

  • До 100 человек: 1 место — МЕГА Белая Дача; 2 место — ООО «ЦИР»; 3 место — ТЕХНОНИКОЛЬ.
  • 101-500 человек: 1 место — АО «ПОЛИЭФ»; 2 место — АО «Росатом Сервис»; 3 место — АО «ИТЦ «ДЖЭТ».
  • Более 500 человек: 1 место — ООО «Хэдхантер»; 2 место — Федеральная торговая сеть «Пятёрочка»; 3 место — Башкирский ГАУ.

Отдельно отмечаем лучшие практики в ключевых областях. За стабильно высокие результаты: МЕГА Белая Дача, ООО «Хэдхантер», ООО «ЦИР».

Лучшая программа заботы о здоровье сотрудников: ООО «Хэдхантер», МЕГА Белая Дача, АО ПОЛИЭФ, ООО МЕДИПАЛ, ЭР-ТЕЛЕКОМ ХОЛДИНГ, МедИнвестГрупп.

Лучшая программа экологической мотивации сотрудников: АО Национальный управляющий холдинг «Байтерек», ООО «БалтТрансСервис».

Лучшая программа экопросвещения и обучения сотрудников: АО «ОПТИКОМ», АО ПОЛИЭФ, ТЕХНОНИКОЛЬ, ЭР-ТЕЛЕКОМ ХОЛДИНГ.

Лучший экологический корпоративный проект: АО «Росатом Сервис», ПАО МТС.

Самая экологически открытая компания: МЕГА Белая Дача, АО «ОЭЗ «Технополис Москва», FM LOGISTIC.

Лучшая внедренная система раздельного сбора отходов (РСО): ООО «Органик Гольф», АО Национальный управляющий холдинг «Байтерек», ТЕХНОНИКОЛЬ, АО «Мосинжпроект».

Лучший кейс по вовлечению сотрудников в осознанное потребление: ООО «БалтТрансСервис», ООО МЕДИПАЛ, Проектная группа 8.

Экологические инновации в офисе: ООО «Хэдхантер», Тензор, АО «ОЭЗ «Технополис Москва».

Лучший универсальный дизайн офиса: Проектная группа 8, Московский государственный университет технологий и управления им. К.Г. Разумовского (ПКУ).

Лучшая организация питания в офисе: ООО «Органик Гольф», АО Национальный управляющий холдинг «Байтерек», ТЕХНОНИКОЛЬ, АО «Мосинжпроект».

Лучшая политика ответственных закупок (ключевая тема года!): МЕГА Белая Дача.

НОМИНАЦИЯ ЖЮРИ

Лучшая презентация: АО ПОЛИЭФ

СЕРТИФИКАТЫ ПАРТНЕРОВ АНО «ЗЕЛЕНЫЙ СВЕТ»

Сертификат на организацию мероприятия по посадке леса: АО «ОПТИКОМ»

Мастер-класс по установке гнездовий для птиц: Проектная группа 8

Для нас это важное достижение, показывающее, что последовательная работа в области устойчивого развития и заботы об экологии действительно приносит результаты. Мы благодарим организаторов за доверие и возможность присоединиться к инициативе. Участие в акции стало для нас не только признанием текущих усилий, но и стимулом продолжать развивать экологическую повестку внутри компании и поддерживать ответственное отношение к окружающей среде. Эта победа подчёркивает: даже небольшие шаги, сделанные командой, могут приводить к значимым изменениям. Мы продолжим внедрять и совершенствовать экологические практики, формируя комфортную, здоровую и устойчивую рабочую среду. Марина Тихонова, ООО «Хэдхантер»

«Признание сразу в трех номинациях акции «Зелёный и здоровый офис 2025» является для нас важным подтверждением эффективности работы Холдинга в сфере устойчивого развития и формирования экологически ответственной корпоративной культуры. Мы последовательно интегрируем практики рационального потребления, раздельного сбора отходов и содействия здоровому образу жизни в нашу деятельность. Благодарим организаторов за высокую оценку и поддержку ESG-инициатив Холдинга. Холдинг продолжит укреплять ESG-практики и повышать открытость своей деятельности, поддерживая национальные цели устойчивого развития». АО Национальный управляющий холдинг «Байтерек»

 «Нам невероятно ценно, что наши усилия по созданию лучшего офиса для работы и жизни уже не первый год отмечаются высшей наградой премии. Работа по поддержанию тёплой атмосферы, комфорта и удобства проводится в течение всего года. Особенно важным звеном в этой работе являются сотрудники, которые непосредственно участвуют в обсуждении возможных улучшений и внедрения “зелёных” практик в жизнедеятельность офиса. Таким образом все сотрудники МЕГИ Белая Дача чувствуют свою причастность к общему важному делу — созданию рабочего пространства, куда хочется приходить каждый день! Отдельно спасибо организаторам премии, которые уже несколько лет объединяют на этой площадке профессионалов бизнеса, неравнодушных к будущему повести устойчивого развития!» Анна Линько, специалист по маркетингу и устойчивому развитию МЕГИ Белая Дача.

«Участие в акции «Зеленый и здоровый офис 2025» стало для нас не только победой, но и подтверждением того, что устойчивое развитие и забота о сотрудниках могут идти рука об руку. Мы гордимся нашими достижениями и стремимся вдохновлять других на перемены». Наталья Асеева, руководитель по экологии АО «ПОЛИЭФ».

«Спасибо большое организаторам за проведение полезной акции. Рады были принять участие и познакомиться с другими проектами Зеленого и здорового офиса. Это было познавательно. Такие мероприятия привлекают внимание к экологической повестке, показывают на реальных примерах как постепенно можно включать цели  устойчивого развития в процессы компании, развивать экологическую культуру среди сотрудников, становиться лучше и быть примером. Желаю успехов и не останавливаться на достигнутом!». Полина Григорьева, инженер по охране окружающей среды ООО «БалтТрансСервис».

Ваш опыт бесценен! Вместе мы формируем новую, более ответственную и здоровую бизнес-среду.

Справочная информация:
Акция проходит в партнерстве с НПАО «Светогорский ЦБК» и экоцентром «Сборка», при поддержке Российского экологического общества, Системы сертификации EGBS СДС «Зеленый офис», «Зелёный Драйвер», Системы сертификации «Лесной эталон»,  Экологического союза, и системы экологической сертификации «Листок жизни» и др. Организатор: Компания MBS.

Состав жюри и экспертов

  • КСЕНИЯ ДУБОУСОВА – менеджер по устойчивому развитию в области экологии НПАО «Светогорский ЦБК».
  • НАТАЛИЯ УШАКОВА – руководитель Департамента регионального развития Российского экологического общества, генеральный директор АНО «Московский экологический Регистр», зам. зав. кафедрой «Экологический менеджмент и устойчивое развитие» Академии Росстандарта, представитель EGBS СДС «Зеленый офис».
  • АННА МИНАКОВА – CEO “ESG-эксперт”, визионер и лидер устойчивого развития. Соучредитель национальной методики сертификации зданий «Клевер», обладает лицензиями LEED GA, WELL AP, Fitwel, Клевер и BREEAM, эксперт в ESG-стратегиях.
  • ВЕРА САГАЙДАК – эксперт по внедрению раздельного сбора отходов и экологизации офисов, генеральный директор «Астрея Консалтинг ГмбХ» (Австрия).
  • РОМАН САБЛИН (г. Санкт-Петербург) – основатель компании «Зелёный Драйвер», первый в России экотренер, экоконсультант с 14-летним опытом, популярный экоблогер, автор книги «Зеленый Драйвер».
  • ОКСАНА ОРЛОВА-ГОРСКАЯ – партнёр по устойчивому развитию TSQ Consulting.
  • ИВАН ШМАТКОВ – директор АНО «Зеленый свет».
  • ЕВГЕНИЙ ПЛЯМОВАТЫЙ – заместитель директора Системы сертификации «Лесной эталон», руководитель отдела по работе с партнерами.
  • ЮЛИЯ ГРАЧЕВА – к.б.н., директор Экологического союза, член совета директоров Всемирной ассоциации экомаркировки (2017-2025), руководитель центрального органа системы экологической сертификации «Листок жизни».
  • СЕРГЕЙ ТУШЕВ – сооснователь, директор по развитию экоцентра «Сборка» (@ecosborka).
  • ЕЛЕНА ШЛЕГЕЛЬ – практикующий инженер по охране окружающей среды, специалист по экологическому просвещению, эксперт проекта «Экоразнос®».
  • ЕЛЕНА ВЕРХОВСКАЯ – генеральный директор New Digital.
  • ЕЛЕНА ГОЛИКОВА – генеральный директор «Молтен Консалтинг».
  • ЮРИЙ ШЕБАРШОВ – заместитель генерального директора по развитию и поддержке бизнес-процессов ООО «Центр исследований и разработок», эксперт по сертификации СДС «Зелёный офис».
  • АНАСТАСИЯ ПЛУЖНИКОВА – основатель проекта «Играй за Планету».

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: