Сопровождаемое трудоустройство выпускников детских домов включает обучение и сотрудников, и ребят

Компания «Лемана ПРО» и благотворительный фонд «Подари мне крылья» разработали и внедрили проект «Шаг в профессию», направленный на обучение и сопровождение молодых людей из детских домов при трудоустройстве.

По данным исследований, проблема трудоустройства выпускников детских домов остаётся острой: только 38% из них трудятся на выбранном месте работы более года, более 60% не могут закрепиться в трудовых коллективах на длительный срок. Чтобы помочь таким ребятам найти своё место в профессиональной жизни, была создана программа, сочетающая индивидуальный подход и поддержку на рабочем месте.

Уникальность проекта заключается в том, что он сочетает в себе не только подготовку выпускников детских домов к потенциальной работе, но и обучающие курсы для самих сотрудников компании, вовлечённых в проект. Это позволило создать программу, основанную на полном понимании потребностей ребят с учётом профессиональной и корпоративной культуры будущего работодателя.

Проект «Шаг в профессию» состоит из трех этапов.

1. Профориентация для школьников (14–16 лет) даёт представление о профессиях в компании, закладывает основу для развития необходимых компетенций будущего соискателя.
2. Целевая профориентация выпускников (17–20 лет) направлена на подготовку к работе в сети магазинов «Лемана ПРО», знакомит с культурой компании и вопросами труда.
3. Трудоустройство: на этом этапе ребят активно сопровождают сотрудники сети, которые прошли для этого специальную подготовку. Они оказывают поддержку после начала работы, помогают адаптироваться в коллективе и закрепиться на рабочем месте.

Первой площадкой для тестирования проекта стали гипермаркеты «Лемана ПРО» в Санкт-Петербурге. В нем приняли участие 50 молодых людей — подопечных фонда, 23 из них получили своё первое представление о компании, а 27 — прошли курсы профориентации. По итогам запуска проекта 7 участников получили предложения о работе в компании. Со стороны компании в проект было вовлечено 20 сотрудников-волонтёров. Они участвовали в разработке программы и проведении тренингов и мастер-классов, а также сопровождали молодых коллег в адаптации и оказывали им всестороннюю поддержку.

«Это было увлекательно и круто. Мне понравились тренинги. Я узнал, как работать в команде. Понял, что важно, когда команда идёт к одной цели, а ещё про взаимопомощь между людьми. Я узнал, что наставник — это тот, кто помогает разобраться в профессии, потому что одному профессию освоить сложно», — поделился своими впечатлениями Ильгар, участник программы «Шаг в профессию».

«Мы уже более 5 лет развиваем в компании программу сопровождаемого трудоустройства. Накопленный опыт и экспертиза и легли в основу проекта «Шаг в профессию», который является эффективным практическим механизмом поддержки молодёжи в первом профессиональном опыте. Методы и инструменты проекта универсальны и применимы ко всей молодёжи и разным компаниям, а конечная цель — не просто трудоустроить, а помочь поверить в свои силы, раскрыть потенциал каждого участника и включить его в команду профессионалов. Протестировав проект в одном из городов присутствия, мы планируем масштабировать его на другие регионы и вовлечь более 100 сотрудников-волонтёров», — отметила руководитель направления «Разнообразие и инклюзия» «Лемана ПРО» Екатерина Фокина.

«Проект «Шаг в профессию» — это важный шаг на пути к успешной интеграции молодых людей, оказавшихся в трудной жизненной ситуации, в общество. Благодаря этому проекту выпускники детских домов получают возможность развить необходимые навыки, получить информацию о рынке труда и найти работу в стабильной компании. Компания «Лемана ПРО» и благотворительный фонд «Подари мне крылья» продолжают свою работу, помогая молодым людям сделать первый шаг в профессию и найти своё место в жизни. Мы уверены, что проект получит отклик и на других предприятиях не только нашего города, но и других городов России. Мы приглашаем к сотрудничеству компании, которые готовы помочь в трудовой адаптации выпускников детских домов», — поделилась Ольга Павлова, директор по развитию фонда «Подари мне крылья».

Фото «Лемана ПРО»