Polymetal представил отчет об устойчивом развитии за 2019 год
Настоящий отчет содержит информацию о корпоративных политиках Polymetal International,
а также данные о деятельности всех предприятий, входящих в группу. В отчете представлены результаты за период с 1 января 2019 года по 31 декабря 2019 года и сравнительные данные за предыдущие годы.
Отчет подготовлен в соответствии со стандартами отчетности в области устойчивого развития Глобальной инициативы по отчетности (GRI: Основной вариант), включая Руководство GRI G4 для горнодобывающих и металлургических компаний, стандартом для металлургической и горнодобывающей отраслей, опубликованным Советом по стандартам отчетности устойчивого развития США (SASB), и рекомендациями рабочей группы по вопросам раскрытия финансовой информации, связанной с изменением климата (TCFD).
Компания PwC провела независимую проверку и предоставила ограниченное заверение достоверности раскрываемой информации, касающейся наиболее существенных экологических, социальных и управленческих аспектов нашей деятельности, в соответствии со стандартами GRI и SASB.
Последовательно реализуя долгосрочную стратегию развития Полиметалла, мы создаем ценность для всех заинтересованных сторон: предоставляем рабочие места, развиваем навыки сотрудников, платим налоги, улучшаем качество жизни местных сообществ, снижаем воздействие на окружающую среду, при этом продолжаем стабильно выплачивать дивиденды в условиях нестабильной экономики и геополитических изменений. Мы привержены принципам корпоративной социальной ответственности, открытости и прозрачности. Мы осознаем опасность глобального изменения климата и необходимость снижать экологическое воздействие нашей деятельности, поэтому постоянно ищем новые способы сокращения выбросов парниковых газов и потребления свежей воды.
Мы уже используем в карьерах и подземных выработках электрифицированную горную технику и постепенно внедряем возобновляемые источники энергии на удаленных объектах – в частности, в этом году разрабатываем проект установки новой солнечной электростанции на Омолоне. Благодаря такому подходу нам удалось снизить углеродный след продукции на 14% по сравнению с прошлым годом.
В 2019 году в горнодобывающей отрасли особое внимание было привлечено к проблеме безопасности хвостохранилищ. И хотя Полиметалл всегда отличался хорошими показателями в этой области, мы решили принять дополнительные меры по обеспечению безопасности гидротехнических сооружений. Технология сухого складирования хвостов уже успешно используется на двух наших месторождениях, и мы планируем постепенно внедрить ее на других предприятиях и впоследствии использовать по умолчанию на всех новых проектах.
Развиваем культуру ответственности
Помимо создания рабочих мест, строительства инфраструктуры в отдаленных районах и развития цепочки поставок, в 2019 году мы направили $15 млн на непосредственную поддержку местных сообществ. Наш подход к социальным инвестициям и взаимодействию с заинтересованными сторонами обеспечивает долгосрочное повышение уровня жизни не только сотрудников Полиметалла, но и всего местного населения.
Здоровье и безопасность наших коллег – безусловный приоритет компании. К сожалению, в 2019 году на предприятиях Полиметалла произошли три несчастных случая со смертельным исходом – погибли двое наших сотрудников и один работник подрядной организации. Подобные случаи лишь подтверждают необходимость развивать и поддерживать культуру безопасного труда.
В этом году мы внедрили новые ключевые показатели эффективности (КПЭ) в области охраны труда и промышленной безопасности для руководителей высшего звена, что должно повысить личную ответственность управленческой команды Полиметалла за безопасность каждого сотрудника и подрядчика.
Внедряем цифровые технологии
Роль цифровых технологий в нашей сфере непрерывно растет. Мы видим значительный потенциал машинного обучения, который можно применять для повышения производительности при ведении горных работ и обогащении. Электронные датчики помогают отследить местоположение сотрудников в опасных зонах, что способствует улучшению результатов по безопасности.
Наша цель – учитывать интересы инвесторов, сотрудников, государства, других заинтересованных сторон, справедливо распределять создаваемую стоимость (на общее благо). Одновременно мы стремимся оказывать минимальное воздействие на экосистемы.
Благодаря своему финансовому, интеллектуальному и человеческому капиталу Полиметалл вносит весомый вклад в жизнь общества в целом. Мы доказали это своими успехами в 2019 году и готовы к новым достижениям в 2020 году.
С полным отчетом можно ознакомиться по ссылке – https://www.polymetalinternational.com/upload/iblock/22c/Polymetal_Sustainability_Report_web_2019_rus.pdf
Сообщить об опечатке
Текст, который будет отправлен нашим редакторам: