Принципы корпоративной социальной ответственности компании реализуются в отношении общества в целом, местных сообществ и персонала.
Принципы корпоративной социальной ответственности в отношении общества в целом:
- производство необходимой обществу и соответствующей требованиям безопасности конкурентоспособной продукции в объемах, качестве и ассортименте, отвечающим потребностям современного рынка;
- осуществление производства наиболее эффективным способом с учетом интересов бизнеса и общества, с использование ресурсосберегающих технологий;
- безусловное соблюдение законодательства стран, где расположены предприятия Группы, в том числе по уплате налогов;
- соблюдение международных соглашений, в том числе норм ведения бизнеса, выработанных международным сообществом.
Принципы КСО бизнеса в отношении местных сообществ:
- предоставление рабочих мест населению территорий присутствия;
- уплата налогов, формирующих местные и региональные бюджеты;
- проведение социально ответственной реструктуризации приемлемым для местных сообществ способом;
- обеспечение экологической и промышленной безопасности производства, участие в региональных проектах по охране окружающей среды;
- реализация проектов, содействующих социально-экономическому развитию территорий;
- поддержка социально незащищенных категорий граждан.
Принципы КСО бизнеса в отношении персонала:
- предоставление рабочих мест с конкурентоспособным уровнем оплаты труда и социальных льгот;
- безусловное соблюдение установленных законодательством и коллективными соглашениями норм в сфере социально-трудовых отношений;
- обеспечение безопасных условий труда и высокого уровня социально-бытовых условий на производстве, приоритет безопасности работников и сохранения их здоровья;
- содействие всестороннему профессиональному и культурному развитию работников.
26 сентября корпоративный документальный фильм «Неравнодушные» о волонтерах «Норникеля» получил серебряную награду на X Международном фестивале Cannes Corporate Media & TV Awards, посвященном корпоративным фильмам, онлайн-изданиям и телевизионным постановкам в номинации Fundraising, Non-profit, CSR (фандрайзинг, НКО, КСО).
Благотворительный фонд Владимира Потанина – один из первых частных фондов в современной России. Он был создан в 1999 году предпринимателем Владимиром Потаниным для реализации масштабных программ в сфере образования, культуры и развития филантропии.
Наша миссия
Мы развиваем культуру благотворительности, объединяя вокруг себя активных творческих профессионалов, которые участвуют в решении общественно значимых задач и добиваются устойчивых социальных изменений. Мы открываем возможности для появления новых идей и создаем условия для их воплощения.
Количество наших грантополучателей и стипендиатов превышает 30 тысяч человек. Поддерживая лидеров и делая свой вклад в человеческий капитал, фонд создает поколение людей, для которых филантропия является естественной человеческой потребностью.
Фонд входит в состав Европейского центра фондов, а также Российского Форума Доноров, являясь, кроме того, одним из его учредителей. Сотрудники фонда активно участвуют в формировании и развитии профессионального благотворительного сообщества в России, продвижении лучших практик и современных методик в сфере филантропии.
Фонд финансируется из средств Владимира Потанина.
Контактная информация: телефон: +7 (495) 787 76 67, е-mail: gmk@nornik.ru
Сообщить об опечатке
Текст, который будет отправлен нашим редакторам: