Подписка на новости

* Поля, обязательные к заполнению
Нажимая на кнопку «Подписка на новости» Вы даёте свое согласие автономной некоммерческой организации «Центр развития филантропии ‘’Сопричастность’’» (127055, Москва, ул. Новослободская, 62, корпус 19) на обработку (сбор, хранение), в том числе автоматизированную, своих персональных данных в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных». Указанные мною персональные данные предоставляются в целях полного доступа к функционалу сайта https://www.b-soc.ru и осуществления деятельности в соответствии с Уставом Центра развития филантропии «Сопричастность», а также в целях информирования о мероприятиях, программах и проектах, разрабатываемых и реализуемых некоммерческим негосударственным объединением «Бизнес и Общество» и Центром развития филантропии «Сопричастность». Персональные данные собираются, обрабатываются и хранятся до момента ликвидации АНО Центра развития филантропии «Сопричастность» либо до получения от Пользователя заявления об отзыве Согласия на обработку персональных данных. Заявление пользователя об отзыве согласия на обработку персональных данных направляется в письменном виде по адресу: info@b-soc.ru. С политикой обработки персональных данных ознакомлен.

Механизмы достижения национальных целей устойчивого развития: достойная работа и экономический рост. Лучшие практики трудоустройства людей с инвалидностью

Форум с таким названием впервые прошёл на площадке Московской торгово-промышленной палаты. Организаторы — Гильдия устойчивого развития, КСО и социального предпринимательства МТПП при поддержке Аналитического Центра при Правительстве Российской Федерации. На форуме прошла церемония награждения ответственных работодателей. Ими стали «Ферреро Руссия», Аффилированные компании «Филип Моррис Интернэшнл» в России, «Макдоналдс в России»,  «ЛУДИНГ», АО «ММП имени В.В. Чернышева», БФ «Гольфстрим», «ИКЕА», ПАО «ЛУКОЙЛ» и ПАО «ВымпелКом».

Уникальный, практический опыт передовых компаний в области достижения целей устойчивого развития может стать моделью для адаптации, распространения и внедрения в деятельность организаций по всей стране.

«Мы не только даем новую повестку в области устойчивого развития и корпоративной социальной ответственности (КСО),  демонстрируем вклад бизнеса в формирование инклюзивного рынка труда,взаимодействуем с социальными инициативами НКО,  готовим законодательные инициативы, но и формируем механизмы реализации  и оценки достижения целей устойчивого развития и национальных проектов в области  «достойная работа и экономический рост», — говорит председатель Гильдии устойчивого развития, КСО и социального предпринимательства Московской торгово-промышленной палаты Анна Золотаревская.

В ходе пленарной сессии «Формирование инклюзивного рынка труда для создания рабочих мест» состоялось выступление начальника Управления по внешнеэкономической деятельности Аналитического центра при Правительстве Российской Федерации Ксении Банниковой.

«Цели устойчивого развития объединяют 3 аспекта – экономический, социальный и экологический, и в каждом из них бизнес играет важную роль, — сказала Банникова. — Например, в цель №8 «Достойная работа и экономический рост» включены задачи, для достижения которых важны бизнес-проекты. Это повышение производительности в экономике, повышение эффективности использования ресурсов, обеспечение полной и производительной занятости, а также защита трудовых прав и обеспечение надежных и безопасных условий работы».

Также свои презентации представили Министерство экономического развития, Федеральная служба статистики, Гильдия устойчивого развития и КСО МТПП,  а также компании-лидеры в области достижения ЦУР продемонстрировали свои проекты  и программы по трудоустройству людей с инвалидностью.

В рамках дискуссионной панели «Приоритет социальной повестки на уровне страны — устойчивое развитие как драйвер достижения национальных целей» участники форума рассмотрели вопросы формирования инклюзивного рынка труда. Выступая с докладом Анна Троицкая, Советник Управления статистики населения и здравоохранения Федеральной службы государственной статистики  подчеркнула использование  в Российской Федерации новых инструментов измерения инвалидности.  Отдельно участники дискуссии остановилось на  вопросах взаимодействия бизнеса и государства на примере трудоустройства людей с ограниченными возможностями здоровья, а также обсудили законодательные инициативы, направленные на поддержку ответственного бизнеса.

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: