Команда Young Old Lab уже 8 лет реализует проекты для лучшей жизни людей старшего возраста в России. Мы помогаем компаниям разрабатывать и внедрять инициативы в области возрастного разнообразия, инклюзии и wellbeing старших.
И именно сейчас, на наш взгляд, особенно важно поддерживать «взрослых» и «возрастных» сотрудников компаний, как их принято называть. Людей 50+. Поэтому мы подготовили вебинар, посвящённый тому, как компании могут поддержать своих сотрудников 50+ в ближайшее время.

Что мы обсудим на вебинаре:
– вызовы, с которыми сталкиваются и столкнутся сотрудники 50+ в ближайшее время
– кейсы поддержки сотрудников среднего и старшего возраста как продолжающих работать, так и уже вышедших на пенсию
– стратегии, которые помогут старшим сотрудникам преодолеть текущие сложности
– программы, которые могут помочь людям старшего возраста в целом

Контактное лицо: Татьяна Дроздова
Контактный email: hi@youngoldlab.ru