Подписка на новости
* Поля, обязательные к заполнению
Нажимая на кнопку «Подписка на новости» Вы даёте свое согласие автономной некоммерческой организации «Центр развития филантропии ‘’Сопричастность’’» (127055, Москва, ул. Новослободская, 62, корпус 19) на обработку (сбор, хранение), в том числе автоматизированную, своих персональных данных в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных». Указанные мною персональные данные предоставляются в целях полного доступа к функционалу сайта https://www.b-soc.ru и осуществления деятельности в соответствии с Уставом Центра развития филантропии «Сопричастность», а также в целях информирования о мероприятиях, программах и проектах, разрабатываемых и реализуемых некоммерческим негосударственным объединением «Бизнес и Общество» и Центром развития филантропии «Сопричастность». Персональные данные собираются, обрабатываются и хранятся до момента ликвидации АНО Центра развития филантропии «Сопричастность» либо до получения от Пользователя заявления об отзыве Согласия на обработку персональных данных. Заявление пользователя об отзыве согласия на обработку персональных данных направляется в письменном виде по адресу: info@b-soc.ru. С политикой обработки персональных данных ознакомлен.

Круглый стол «Социальная ответственность бизнеса как составляющая корпоративной культуры»

346
Читать: 1 мин.
19 Ноября 2004 - 19 Ноября 2004
Весь день

Круглый стол «Социальная ответственность бизнеса как составляющая корпоративной культуры»

19 Ноября 2004 - 19 Ноября 2004
Весь день

В фонде «Институт экономики города» состоялся круглый стол «Социальная ответственность бизнеса как составляющая корпоративной культуры». Во встрече приняли участие представители бизнеса и власти, некоммерческих и общественных организаций, а также консультанты, аналитики, журналисты.

Выступление директора Информационного Центра ООН в Москве Александра Горелика было посвящено анализу последних инициатив и программ ведущих организаций ООН в области реализации Целей Тысячелетия, в том числе борьбы с бедностью в мире. Директор по информационной, социальной и кадровой политике по России и странам СНГ датской компании «Ново Нордиск» Оксана Березняк осветила многолетний опыт своей компании в области устойчивого развития и КСО. В выступлении главного специалиста Дирекции корпоративных программ и внутренних коммуникаций ООО «ЮКОС-Москва» Анжелики Варламовой был освещен опыт компании по развитию внутрикорпоративной социальной политики, а также внедрению Кодекса профессиональной этики ЮКОСа, как важнейшего элемента корпоративной культуры. Директор Института психогенетики Людмила Мосина затронула психологические аспекты изменений в области корпоративной культуры.

Организаторы

Бизнес и Общество

Партнёры

Клуб корпоративных филантропов

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: