Подписка на новости
* Поля, обязательные к заполнению
Нажимая на кнопку «Подписка на новости» Вы даёте свое согласие автономной некоммерческой организации «Центр развития филантропии ‘’Сопричастность’’» (127055, Москва, ул. Новослободская, 62, корпус 19) на обработку (сбор, хранение), в том числе автоматизированную, своих персональных данных в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2006 № 152-ФЗ «О персональных данных». Указанные мною персональные данные предоставляются в целях полного доступа к функционалу сайта https://www.b-soc.ru и осуществления деятельности в соответствии с Уставом Центра развития филантропии «Сопричастность», а также в целях информирования о мероприятиях, программах и проектах, разрабатываемых и реализуемых некоммерческим негосударственным объединением «Бизнес и Общество» и Центром развития филантропии «Сопричастность». Персональные данные собираются, обрабатываются и хранятся до момента ликвидации АНО Центра развития филантропии «Сопричастность» либо до получения от Пользователя заявления об отзыве Согласия на обработку персональных данных. Заявление пользователя об отзыве согласия на обработку персональных данных направляется в письменном виде по адресу: info@b-soc.ru. С политикой обработки персональных данных ознакомлен.

III Конференция ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ ПЕРСОНАЛ — 2025

177
Читать: 2 мин.
23 Апреля 2025 - 24 Апреля 2025
10:00 - 17:00

III Конференция ПРОИЗВОДСТВЕННЫЙ ПЕРСОНАЛ — 2025

23 Апреля 2025 - 24 Апреля 2025
10:00 - 17:00

Современное производство становится все более технологичным. Однако ключевым ресурсом, от которого зависит развитие предприятия, остаются люди. Определить нужную численность, восполнить дефицит синих и белых воротничков, свести к минимуму отток – этим перечнем далеко не ограничивается список стратегических задач HR на производстве.

Обменяться опытом и найти общие решения для острых вопросов позволит профильная конференция «Производственный персонал», которая состоится в Москве 23-24 апреля.

Среди актуальных тем:
• Как компании прогнозируют численность сотрудников и формируют стратегию управления персоналом?
• Что могут сделать предприятия для преодоления кадрового голода в среднесрочной перспективе?
• Как обеспечить производство «скамейкой запасных»?
• Как построить систему вознаграждения, которая будет справедливой и мотивирующей для всех категорий персонала?
• Как создать благоприятную среду для сотрудника на производстве и ощутимо улучшить его?

Программа двух дней конференции хорошо сбалансирована: в ней есть место и практическим кейсам, и интерактивным обсуждениям.

Тематика строится вокруг ключевых HR-процессов:

• Поиск и найм сотрудников: целый ряд кейсов и обсуждений посвящен нестандартным источникам привлечения персонала. А мастер-класс «Конкуренция за кадры для производства» позволит на практике разобраться с такими инструментами как реферальные программы, образовательные проекты и контент-маркетинг для трансляции EVP.

• Удержание персонала: внимание к людям не только укрепляет лояльность, но и способствует повышению производительности труда. Участники обменяются лучшими практиками по составу пакета C&B, который обеспечит максимальную удовлетворенность сотрудников. Рассмотрят подходы к вовлечению и удержанию молодых специалистов.

• Корпоративная культура и коммуникации: в фокусе внимания ведущих HR попадают Кросс-функциональная коммуникация и построение открытых отношений между сотрудниками и руководителями.

Приглашаем к участию в конференции производственные предприятия, для которых управление персоналом имеет практическую ценность. Вы получите максимум полезной информации, обменяетесь опытом с коллегами и выработаете свежие решения для повседневной работы.

По промокоду ПП5 действует скидка 5%.

Список спикеров и деловая программа на официальном сайте.

Контакты: Унашхотлова Марина info@pcg-event.com

Адрес: Москва, Верхняя Красносельская ул., 11А, стр. 4

Регистрация

Организаторы

Люди и Коммуникации

Сообщить об опечатке

Текст, который будет отправлен нашим редакторам: